ولې ستاسو پلورونکي په پتلون کې کک ته اړتیا لري

ناخوښه - پیرودونکي

"تاسو شاید دا درک نه کړئ کله چې دا پیښ شي، مګر په پتلون کې یو لټ ممکن ستاسو لپاره په نړۍ کې ترټولو ښه شی وي."والټ ډیزني اړین نه و چې د پلورونکو سره خبرې وکړي کله چې هغه دا بیان کړي، مګر دا د دوی لپاره یو ښه پیغام دی.

دوه کټګورۍ

پلورونکي په دوه کټګوریو ویشل شوي: هغه څوک چې د ذلت سره مخ شوي او هغه څوک چې غواړي.دوی کولی شي د دوی انا په چک کې په ځای کولو سره مشکل کم کړي کله چې امکانات یا پیرودونکي د ویښ کیدو لایک وړاندې کوي.

اوه مرحلې

د پوهاوي ګړندۍ کک ممکن په اوو لارو څرګند شي:

  1. راحته هیرول.ځینې ​​پلورونکي د ځان یا د دوی نیمګړتیاو سره په اړیکه کې ندي تر هغه چې پیرودونکي یو بې رحمه بیداری اداره کړي.دوی باور لري چې دوی د پلور لوی مشران دي.هغه چت چې دوی یې تجربه کوي معمولا د سخت شاک په توګه راځي.
  2. په زړه پورې ټکان.وهل ټکول درد کوي.د درد کچه معمولا د پلورونکي د مشرتابه د نیمګړتیاوو په اړه د غفلت له درجې سره مستقیم تړاو لري.
  3. انتخاب بدل کړئ.کله چې د لټ درد کم شي، د پلورونکي سره د مخامخ کیدو انتخاب راڅرګندیږي: هغه بصیرت رد کړئ چې د لټ سره مل وي، یا پوه شئ چې تاسو بشپړ نه یاست او ممکن بدلون ته اړتیا ولرئ.
  4. عاجزي او غرور.هغه پلورونکي چې د بدلون اړتیا مني د عاجزۍ ښکارندوی کوي، د پیاوړي مشر یو اړین ځانګړتیا.هغه څوک چې د مختلف عمل کولو اړتیا له منلو څخه انکار کوي د دوی د ویښ کیدو زنګ دمخه به حتی ډیر مغرور شي.
  5. مطمین کیدل.ځینې ​​​​وختونه پلورونکي خوشحاله کیږي او اساسات پریږدي.بیا یو احتمال یا پیرودونکی ګړندی کک وړاندې کوي.تاسو هیڅکله نشئ کولی چپ پاتې شئ.تاسو یا مخکی یا شاته ځئ.
  6. د انتقاد په وړاندې ډیر غبرګون.کله چې تاسو د نیوکې سره مخ شئ، د عکس العمل حالت ته مه ځئ.پرځای یې واورئ او خلاصې پوښتنې وپوښتئ چې پیرودونکي دې ته اړ باسي چې د "هو" یا "نه" ځواب څخه ډیر وړاندې کړي.
  7. د ارزښت په څرګندولو کې پاتې راتلل.د ارزښت بیان کول هغه وړتیا ده چې ستاسو د محصول یا خدمت په اړه د پیرودونکي له لید څخه ستاسو په پرتله بحث وکړي.تاسو باید د دې وړتیا ولرئ چې ستاسو محصول یا خدمت څه شی دی او دا واقعیا د پیرودونکو لپاره څه کوي تر مینځ واټن کم کړئ.په دې کولو کې پاتې راتلل ممکن د پیرودونکو ځینې سخت عکس العملونه رامینځته کړي.

د درد ارزښت

درد پلورونکو ته د آرام په پرتله خورا مؤثره روزنه ورکوي.کله چې یو څه درد کوي، پلورونکي ممکن په راتلونکي کې د درد سرچینې څخه مخنیوي لپاره اضافي وخت کار وکړي.

هغه پلورونکي چې غواړي کله ناکله د کک څخه ګټه پورته کړي باید اوه لارښوونو ته پام وکړي:

  1. په اوږده لوبه تمرکز وکړئ.خپل کک په پتلون کې د سرعت ډنډ په توګه وګورئ چې تاسو د یوې بریالۍ راتلونکي په لاره کې تیریږي.د زده کړې دا ارزښتناکه تجربه به ډیر ژر ستاسو د شا لید عکس کې وي.
  2. له خپلو احساساتو زده کړئ.له خپل ځان څخه وپوښتئ، "دا پیرودونکي ما ته کوم معلومات راکړي؟"دا احساس کوم درس دی چې ماته یې د زده کولو هڅه کوي؟"
  3. په یاد ولرئ، ناامني د ودې سره مساوي ده.هغه پلورونکي چې هیڅکله د دوی د آرامۍ زونونو څخه بهر کار نه کوي وده نه کوي.ناراحتي ممکن د ځان پرمختګ او ودې لامل شي.
  4. د زړورتیا په اړه خپل نظر پراخ کړئ.د زړورتیا معنی دا ده چې په زړورتیا سره مخکې لاړ شئ کله چې تاسو نا امید یا ویره لرئ.د پلور مشرانو لپاره دا پدې معنی ده چې د بدلون لپاره خلاص او منلو وړ وي.یوځل چې تاسو د خپلو نیمګړتیاوو په اړه حقایق ومنئ، تاسو کولی شئ هغه سم کړئ.که تاسو د هغه درسونو زده کولو څخه انکار وکړئ چې د بټ کک کولی شي چمتو کړي، یو سخت او ډیر دردناک کک به تعقیب شي.
  5. له ځانه مه غافل کېږه.د کنټرول څخه بهر انا ممکن ستاسو په وړاندې کار وکړي.د مشر په توګه د ودې لپاره، د ځان په سپړنه او موندنه کې ښکیل شئ.
  6. خپل انتقاد کوونکی اوسئ.اداره کړئ چې تاسو څنګه وایئ او شیان په هوښیارۍ او غور سره ترسره کوئ.د غوره پایلو لپاره ستاسو د پلور مهارتونو کارولو باندې تمرکز وکړئ.
  7. حاضر اوسئ.یو ټپ درد کوي.له درد څخه مه مه کوه.ومنئ.ترې زده کړه وکړئ.دا ستاسو لپاره کار وکړئ.د ډیر اغیزمن پلورونکي کیدو لپاره یې وکاروئ.

ډاډمن عاجزي

ښه پلورونکي یوازې د باور سمه کچه لري.دوی ډیر باوري یا سرغړونکي ندي.دوی پرته له ویرې روښانه پریکړې کوي.دوی د هرچا سره د درناوي سره چلند کوي، د مشرتابه لومړی قانون تعقیبوي، کوم چې "دا ستاسو په اړه ندي."

دوی تل چمتو دي چې خپل بټونه وخوري، سختې پوښتنې کوي: ایا تاسو دا خورا خوندي لوبه کوئ؟ایا دا تمایل ستاسو وده محدودوي؟تاسو څنګه یو ډیر زړور مشر شئ؟د ننګونو پوښتنو ته ځواب ورکول او ځواب ورکول هر ښه پلورونکي ته فرصت ورکوي چې لوی پلورونکی شي.

 

سرچینه: له انټرنیټ څخه اخیستل شوی


د پوسټ وخت: جنوري-11-2022

خپل پیغام موږ ته واستوئ:

خپل پیغام دلته ولیکئ او موږ ته یې واستوئ